[外国企业制度比较中国企业制度创新]仲维森

【外国企业制度比较中国企业制度创新】仲维森.pdf分类号 单位代码10188 密级 研究生学号 硕士学位论文 题目 外国企业制度比较与中国企业制度创新 作者姓名:仲维森 专 业:世界经济 导师姓名 刘永成副教授 及职称:吉林大学 一九九六年五月目录 引 言一、中国企业制度创新的分析与思考(一)、中国国有企业改革的简要回顾(二)、中国企业制度创新的复杂性、艰巨性(三)、中国企业制度创新的内涵和实质(四)、中国企业制度创新的目的和意义 二、外国企业制度的比较和经验的借鉴 *、现代企业的组织和运作的共性特征(二)、现代西方国家企业制度的形成与发展(三)、现代西方国家企业制度比较分析(四)、现代西方国家企业制度的有益启示.三、结合中国国情建立现代企业制度(一)、借鉴外国经验必须结合中国国情.经验.然后,结合中国国情和我国国有企业特点,提出深化改革 建立适应社会主义市场经济要求的现代企业制度的对策建议.一、中国企业制度创新的分析与思考 我国在高度集中的传统经济体制下,国家是企业唯一的投资 者和经营者。企业执行统一计划,实行统负盈亏,依靠行政手段 配置生产要素和分配产品。由于整个经济运行以国家为本位,所 为整个社会大工厂的一个车间而存在。改革这种企业制度,不是 一跳而成的。一方面,要“破旧”,通过各种措施,破除指令性 计划等一系列旧的宏观调控体制,实行政企职责分开逐步割断企 业与旧体制的联系,为企业转上新的运行轨道创造必要条件.
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