【企业管理的心理生理学】知识.pdf

企业管理的心理生理学约亨诺伊曼德克劳斯-彼得廷佩徐联仓卢盛忠等译张人骏校 006/281811987

目录第一章工效学一关于劳动的科学一、社会-经济条件对工效学的影响二、科学技术进步和社会主义生产条件下的工效学三、生产力发展的某些趋势及其对发展工效学的意义1。在科学-技术进步的条件下对操作者要求的变化2.企业中活动的分类和劳动要求的结构四、工效学的心理学问题五、工效学在劳动科学系统中的地位第二章创造适宜劳动条件的心理学和生理学基础一、自控系统中具体工作场地的最佳尺寸 1.生理学与人体测量学的基本材料 2.操纵台的结构3.

三、指示器和操纵器的配置.信息加工的效率和信息量.操纵器的配置第四章生理学与工作能力的形成一、在工作时间内工作能力的变化1.生物节律2.工作能力的昼夜波动.长时间内工作能力的波动4。工作中的休息二、用自动化装置工作时注意的稳定性 1“注意”的概念2.某些因素对受注意稳定性制约的工作能力的影响 3。