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- 专题
- 苏联工资制度讲义
- 类别
- 教育资料
- 页数
- 139页
- 大小
- 10.24MB
【苏联工资制度讲义】工人.pdf蘇工資制度義 谢明諾夫著 出版 新華書店總經售前言 本書是蘇聯工资專家谢明諾夫同志在中央筹動部動工资訓 班講授蘇聯工资制度的講義。這本講義深刻地分析了资本主制度 下奥社會主義制度下工资的本質上的區别,系統地介绍了蘇工 资制度的内容典工作經驗,可以作為我們學習蘇工资工作先進經 的良好教材.現在各地正在大量地培養動工资工作翰部,但都同威教材缺 乏,特將這本講羲出版,以應各地需要。一1一 第一講資本主義制度下與社會主義制度下的工資 在給位介貂蘇聯工制度的制定原则之前,我想一講资本 主義制度下和社會主義制度下有關工資的個理問题.我們在這一講裹,專門這個题目.馬克思主羲指出:在资本主羲制度下,工资是特殊商品一一 勤力價值底轉化形熊.馬克思之前所有的政治經濟學家(包括餐蓬谐級的政治經濟學 古典學者亚當斯密和李嘉圖在内)不懂得動舆動力的區别。工 資,在他們的觀念中,就是工人全部動的價格。因此,馬克思之 前的政治經游學家,就無法根據價值法则來科學地解耦剩余價值的 來源了.馬克思根據自己關於價值舆剩餘價值的天才的理會指出:工 人所出賣的不是動而是動力。
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