【企业整体柔性基本理论框架的研究】汪伟.pdf

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AStudyon theTheoreticalFramework ofEnterpriseFlexibility Ph.D.Candidate:WangWei Subject:Management Engineering Advisor:Prof.Chen Rongqiu A Dissertation Submitted to the Faculty of the Graduated School of HuazhongUniversity ofScience andTechnology inPartialFulfillmentoftheRequirementfor the Degree企业柔性战略与管理的概念、体系和一般模式。建立了企业整体柔性研究的基本框架。第 四章主要研究了企业战略(要素)柔性、环境变化以及它们之间的关系.对企业战略如何 分析与设计方法,建立了企业系统(要素)柔性研究的基本框架。第六章就企业组织结构 的柔性进行了较深人的研究.研究了企业环境、企业战略要素影响企业组织结构选择的一 般规律.探讨组织结构柔性的定量化描述和分析方法。第七章则就企业整体柔性的度量问 题、方法和体系等进行了研究.第八章总结了全文的工作和结论,并提出了进一步的研究 方向和问题.关键词:整体柔性.不确定性.过程.经营战略与管理.组织结构.信息.analyzed,then thecoreprocessesmodelfor enterprise system modelingis suggested.Thefundamentalframeworkofstudyingtheflexibilityofenterprisesystem(factors)is built.Furthermore,the enablers ofenterprise system flexibility are identified,i.e.