【社会调查与研究方法】何凡兴张杰等红旗.pdf
中国人民大学劳动人事学院系列教材 社会调查与研究方法 何凡兴张杰编著 仇雨临钱江洪 赵履宽林彬审阅
张德信 董克用 潘锦棠 《中国人民大学劳动人事学院系列教材》 编辑委员会 陆国泰 侯文若 曾湘泉
赵履宽 1991年4月14日 旧观念的干扰,诸如,把市场化等同于私有化,把行政(计划)机制凌驾于市场机制之上,把竞争与合作、效率与公平绝对对立 起来,等等。总之,我国的改革正处在新旧交替的关键时期。在 这个时期,理论工作具有特殊重要的社会意义,因为理论的正确 和彻底,是保证改革取得成功的必要条件,而理论的含糊和混 列宁在十月革命前曾指出,俄国共产党面临着三个挑战,即 说服俄国、夺取俄国、管理俄国。管理,归根到底就是对人的管 理。纵观近现代世界史,在国际经济竞争中,美国之所以超过英 国,日本之所以超过美国,很大程度上应归于后者具有较高的管 改革,就是用新体制取代旧体制,以更好地发挥人的积极性和