【国有企业的制度创新】白雯.pdf
所在单位 山西丝进士公司(本校填系、所):专 业:经济管理 研究方向:指导教师或推荐 陈享光 人姓名职称(在职人员填后者):张宇 学习期限:13年”月至76年″月 企生制度全疗 论文主题词
(四)国有企业规范的公司制改造(五)国有企业公司制改造的配套措施参考文献
下的国有企业相比,国有企业在总体上发生了较大的变化。然而,不可否 认,国有企业的改革还存在不少向题,面临不少困难,还未取得预期的效 果.我们认为,国有企业改革目前面临的问题与困难,表明改革已经触及 到了国有企业的深层的向题和矛盾。机遇与挑战并存,我们只有通过进 一步深化改革才能解决这些问题。国有企业改革唯其重大,唯其函迫而 要求我们进行更为深入的理解。本文拟就对国有企业改革至为关键的一个向题一国有大中型企业的制度创新向题进行分析,并提出相应的改 革建议。