【用系统科学原理进行备件管理】刘保廷.pdf

工商管理学院工商管理(MBA)工商管理宋远方副教授 94年4月至97年4月系统科学、备件管理业:限:词:所在单位(本校填系、所):研究方向:指导教师或推荐人姓名职称(在职人员填后者):期论文主题专学习

5录目第一部分:当前备件管理中的问题第二部分:备件管理系统一、备件管理系统的五要素(一)领导是关键(二)人员是核心(三)规范是保证四)信息是基础(五)定额是根据二、备件管理的五个子系统计划管理子系统(二)订货管理子系统(三)仓库管理子系统(四测绘管理子系统(五)专业管理子系统第三部分:本厂取得成绩和建议引言参考资料.

比例最低,出国寥寥无几,甚至有时备件的出国订货,也由厂长委派其他部门人员履行。提干没有。在燕山公司的几千名处级以上干部中,从备件系统提升的比率为零。严重影响了备件人员的积极性.2.人员素质差:燕山各单位的备件管理人员162人,其中文化水合适比例 20 40 25 15 100 上表中的“合适比例”是根据我厂现时人员比例而推算出来的.3.工作没有规范:其结果是,备件管理工作人员,不了解自己的职责范围,工作程序和工作标准,大事小事得领导支配,没有主动性,大小问题请示领导,不负任何责任。有时还出现某些人超越职权范围决定一些不该决定的问题,铸成大错。