【秘书职业技能标准训练指南】黎赐锦广东经济.pdf
秘书 职业技能标准 训练指南 广省*济出版社
前言 现代秘书是领导的参谋和助手,秘书所从事的工作是领导中 枢的一种综合性工作,它承上启下、协调左右,直接为单位的领 导和管理工作服务。秘书工作的运行状况直接影响着一个单位的 整体工作水平和效率。因而古今中外各级各类的领导无不把秘书 工作放在极为重要的位置而给予高度的重视.新的世纪即将来临,面对市场经济、知识经济浪潮的冲击,我国秘书工作的内容不断拓展,秘书工作意识不断更新,秘书工 作制度不断完善,秘书运行机制不断优化。在这种新形势下,富 于经验的老秘书工作者需要不断更新知识,强化技能,进行业务 再培训.
目录 第一篇秘书工作总论 第一章 秘书工作概说 第一节 秘书与秘书工作第二节 秘书工作的产生与发展第三节 秘书工作的职能与作用“第四节 秘书工作的原则与指导思想第五节 秘书工作的特点和基本规律第二章秘书机构 第一节 秘书机构设置的原则第二节 现阶段中国的秘书机构第三节 秘书机构的领导与管理第三章 秘书人员 第一节 秘书人员的素养第二节 秘书人员的能力要求第三节 秘书人员的职业道德要求第四节 秘书群体结构的优化第二篇 秘书工作实务 第四章办公室有关日常工作