【精神文明与企业文化建设概论】刘卫民人民交通.pdf

字数:280千本书将精神文明建设的一般理论与企事业单位精神文明建设的实际工作紧密结合起来,既有系统的理论论述,又有一套符合企事业单位工作实际亦可操作的具体方法,在理论与实际结合方面有一定特色。本书可作为党校理论培训班、成人院校党政平精神文明与企业文化建设概论刘卫民顾嘉福0013北京和平里东街10号)各地 1 .

1997年4月15日位精神文明建设并把精神文明建设和企业文化建设紧密结合起来,拓展了精神文明建设新思路.二是重视对实际工作的指导性,把系统的理论论述和科学方法介绍及成功经验介绍融为一体,加大了该书对实际工作的指导意义,同时也增强了它的可读性。我相信,该书对各单位领导、理论宣传干部和教育工作者以及其他读者都会有所禅益.对各单位的精神文明建设和企业文化建设具有一加强社会主义精神文明建设,不仅需要我们在实践中勇于探索,多出成绩、多出成果,而且也需要我们在理论研究中勇于探索,多出成绩、多出成果。《概论》一书在精神文明建设理论研究方面作出了有益的探索,它的出版是值得欢迎的。

东方企业文化发展的特点我国企业文化发展的特点企业文化与社会主义精神文明建设精神文明重在建设企业文化建设是社会主义精神文明企业文化建设是企业“两个文明”建设的企业精神的内涵和具体表现形式培养企业精神与企业“两个文明建设”企业发展与企业精神的升华企业素质的涵义与内容企业领导素质及测评企业职工队伍素质及测评企业素质与企业行为现代文明与提高企业素质精神文明建设与企业职