[企业委托代理制的比较分析制衡机制与效率]·何维达·中国财经社版

【企业委托代理制的比较分析制衡机制与效率】何维达中国财政经济.pdf企业委托代理制的比较分析 制衡机制与效率 何维达著 财经出版专项资金资助 经济学博士丛书财政部部属院校财经专著 出版专项资金管理委员会 一九九八年八月 本书是“财政部部属院校财经专著出版专项资金”资助的项 目之一。该 联合出资设立,用于资助财政部部属院校财经专著的出版。财政 联合组成专项资金管理委员 会,负责资助选题计划的制定、资金使用等方面的决策。管理委 社长杨天赐同志任主任委员,财政部 人事教育司副司长王建国同志任副主任委员,孙伟生、苏金秀、余蔚平、张立宪、洪钢、贾杰等同志任委员。企业委托代理制的比较分析一制衡机制与效率 种分工,是权利的重新配置。随着社会分工的发展和企业规模与 市场交易的扩大,使得委托人不得不向代理人授权,并使之成为 一种管理制度,这就是企业的委托代理制。由最初的所有者控制 转变为全面代理经历过局部代理这一中简环节。局部代理的显著 特征是,所有者从管理结构中局部退出,将这部分管理权力交给 技术监工行使.而车间管理和工序管理以外的经营控制权仍电所 有者掌握。所以,这种管理实质上是所有者控制下的局部代理.由局部代理转化为全面代理是代理人控制最终完成的标志。全面 代理制的基本特征是:它意味着经营职业化、专业化和制度化.
———— 文字由OCR识别(未校验)，可能存在错字；请以原始完整版为准。