【跨国公司经营与管理】何自力.pdf
郭旦生刘德彬 李林山 吴国存 张彤玉张藐 贾根良崔衍卿 现代公司经济丛书 韩德昌葛子平霍洪喜魏炳坤 顺问:滕维藻魏堤陈炳富 何自力张藐 丁建华皮黔生 沈天鹰何自力 张连和 顶伯鹏 编委会 主任:张仁德魏炳坤 副主任:葛子平皮黔生 委员:(按姓氏笔划)张仁德 胡权
总序喜 张立昌 党的十四届三中全会作出了《关于建立社会主义市场经济体 制若干问题的决定》。这一《决定》指出:“以公有制为主体的现代企 业制度是社会主义市场经济体制的基础”,“建立现代企业制度,是 发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革 的方向”。实践表明,逐步推行公司制度对于企业产权关系明晰化,企业依法自主经营、自负盈亏,真正转换国有企业经营机制,具有 重要意义。正如《决定》明确指出的那样,“国有企业实行公司制,是 我国改革10多年来,全国各地都成立了一定数量的公司。
目录 1 三、战后跨国公司发展的原因和条件 二、跨国公司组织结构的演进过程 二、影响跨国公司集权或分权程度的因素 三、总公司控制海外分支机构的方式 第一节跨国公司的形成和发展 一、跨国公司的形成 二、跨国公司的发展 第二节跨国公司的组织结构 一、跨国公司组织结构的含义 第三节跨国公司组织结构的形式 一、单一产品职能结构 二、多样产品职能结构 三、母子公司结构 四、国际部结构 五、全球性组织结构