【怎样识别人才古代领导者识别人才的秘诀】常清华中国城市.pdf
100013 64238264 1/32元 北京市朝阳区和平里西街21号邮编 怎样识别人才:古代领导者识别人才的秘决/常清华,常鸿范著.一北京:1999 1.怎1.①常②常.I.人才学一中国一古代 核字第16562号 王质麒 64235833 中国文联印刷厂 850×1168(毫米) 0001—9000册
5!1 1 第2节领导者理想性格分析 第3节12种偏才性格分析 外向型性格(抗者)1.强毅之人 2.雄悍之人 3.固执之人 4.宏阔之人 5.休动之人 6.朴之人 内向型性格(拘者)1.柔顺之人 2.拘道之人 3.辨博之人 4.介之人 5.沉静之人 6.请之人 附录一哪一种性格更易成功 附录二伟人双重性格论 第1节德行高妙的人(清节家)强调制度的人(法家)谋略之才(术家)国体栋梁之才 第5节大臣地方官之才(器能)第1节性格识人 分类考察 第2节 第3节 第4节 第4章