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知识重建论 一种超越时代的管理哲学与方法论 姜进章著
序 21世纪是一个知识经济的时代,是一个信息充斥社会的时 代,是一个由人力资本主宰的时代,也是一个管理精英云集和管理 方法创新的时代。随着时间的推移,人们已经发现许多从前被认 为行之有效的“真理”正在失去往日的光泽,有的甚至已完全不能 适用于迅速变革的社会现实。以知识经济和信息技术为代表的革 命引发了一场人类社会前所未有的社会、组织、文化、环境等诸方 面的深刻变革。如果说传统技术使人的体力得以延伸的话,那么 这场新的革命所带来的就是人的脑力的延伸。
序 六是提出创新的内在机制、组织知识重建和个人知识重建的 相互关系和不同形式。最后运用知识重建的一些原理,构建了企 业生命周期和个人生涯的知识分类体系,为企业的知识管理提供 一个新的方法.通过多年的潜心研究,作者的一些创新不仅为人类社会过去 的发展过程中所做的各种知识构建的活动作了一个总结,而且为 正在进行各种探索活动的人们提供了一些思维与现实互动行为的 指导,也为人类未来的文明和进步提出了工具性和方法论性质的 一些对策。