[国有企业经营者的激励与约束-理论实证与政策]陈佳贵经济管理

【国有企业经营者的激励与约束-理论实证与政策】陈佳贵经济管理.pdf国有企业经营者的 激励与约束 理论、实证与政策 陈佳贵杜莹芬黄群慧等著目录 第一章绪论 一、国有企业经营者激励与约束问题的提出-二、国有企业与企业经营者:若干说明 三、本书的研究逻辑与内容体系 第二章．经营者的激励与约束的理论分析 一、经营者的激励与约束与现代企业理论 二、委托代理理论与管理激励理论 三、经营者激励与约束因素的理论分析 第三章经营者的产生机制 一、企业制度与经营者的产生机制 二、转轨经济条件下国有企业经营者的产生制度 三、阻碍国有企业经营者职业化进程的原因 第四章经营者的报酬激励 一、经营者的报酬结构 二、经营者的业绩指标体系 三、经营者的报酬水平 四、国有企业经营者年薪报酬制度的方案选择 五、国有企业年薪报酬制度的案例分析第九章建立有效的国有企业经营者激励与约束机制的 政策建议 一、改革与完善国有企业经营者激励与约束机制的 总体思路 二、建立与现代企业制度相适应的国有企业经营者 报酬制度 三、积极推进国有企业经营管理者的职业化进程 四、建立国有企业经营者的有效的监督约束机制 五结语.附录:国有企业经营者激励与约束问题问卷调查表主要参考文献 后记
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