【管理与伦理】周祖城.pdf

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管理与伦理 周祖城著 ManagementandEthics内 容 简 介 MamngemeuandEhes 人性假设是管理的准一重要假 设吗？本书提出的经营伦理假设就对管理的影响而言,丝毫不亚于人性假设 伦理经营假设下的管理与非伦理经 营假设下的管理有差别吗？本书揭示了伦理经营假设下的管理目的、管理理 念、管理者、管理任务、管理职能、管理方式等,它 们与非伦理经营假设下的管理存在着显著的、根本性 的差异。前 言 MaagmeaadEhics 经过几十年的探索、争论,进入20世纪90 年代,企业伦理受到国际管理学术界和企业界的 重视己是不争的享实,其标志可以从理论和实践 两方面来看.从理论方面看。80年代以来,企业伦理学方 面的研究机构、出版物在美国、加拿大、欧洲、南美、中东、日本、韩国纷纷问世。欧洲对企业 伦理的研究采取联合行动,建立了欧洲企业伦理 网络,参加国有流国、瑞典、意大利、法国、西 班牙、荷兰和英国,总部设在荷兰,各参加国设 有相应的分支机构.截止1993年,美国90 以上的商学院在企 业伦理学领域开设了相关的课程。