[公共部门人力资源开发与管理研究]朱晓卫

【公共部门人力资源开发与管理研究】朱晓卫.pdfSONGGONGHUMEN GONGGONGBUMEN RENLIZIYUANKAIFA yU GUANLIYANJIU 公共部门 人力资源开发与管理研究《公共管理学系列丛书》编辑委员会 三 朱晓卫曾宪凯沈国祯朱团欣 张文喜陈许彬公共部门人力资源开发与管理研究 威尔逊和马克斯韦伯等人所奠定的。1887年威乐逊发表的《行 政(学)之研究》一文,被视为公共行政学产生和发展的开端。这篇 文章论述了公共行政学的对象、性质、方法以及发展方向等问题,成为该学科的纲领性文献。1911年马克斯韦伯所写的《论官 制或科层制》(即《建立在文官制度基础上的政府体制》)的论文对 政府体制模式的建构以及公共行政学的研究焦点产生了重大影 响。公共行政学的形成还受到20世纪初企业管理的重要影响,特 别是泰勒的科学管理原理被成功地运用于公共部门,法约尔等人 的管理职能和管理原则的思想也在公共部门得到利用和发挥。
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