【职业总动员择业求职与就业指导】刘远我经济管理.pdf

一前言一— 二十多年以前,每个人的职业几乎都是固定不变的,许多人往往在一个岗位上干了一辈子.而现在和将来,谁都得考虑自己的职业前途,一方面,每个人都会有许多择业的机会.而另一方面,职业的发展和残酷的社会竞争时时在威胁着每一位从业者。为此,每个人都应该也不得不考虑这样的问题:我究竞适合于什么？我的职业目标是什么？我怎样才能更好地发挥自己的作用,实现自已的价值？也许你会说:“我对工作可没有那么高的要求”,但是养家糊口总是谁也无法逃脱的问题,而要保证生活质量你也不得不考虑职业选择和定位。

作者简介:刘远我,心理学博士,国家人事部人事考试中心副研究员、副处长,长期致力于人才测评工具开发和择业指导方面的咨询工作,先后参与研究开发了具有我国自主知识产权的大型人才评价工具《企业管理人才测评系统》和《中国成人职业心理素质测评系统》。曾为中美史克制药有限公司、奥的斯电梯(中国)投资有限公司、内蒙古蒙牛集团公司、上海柴油机股份有限公司、香港华润集团、国家开发银行、国家统计局等许多单位提供人才测评服务。曾赴加拿大专门就人才测评和职业心理主题进行考察。发表心理学方面的论文近二十篇,主要著作有《现代实用人才测评技术》、《面试》、《竞争上岗与人才招聘面试技术指南》等。