【企業員工考核方法】企業員工管理方法研究組編著中國經濟.pdf
目录 企业员工考核方法 录 第一章掀起你的盖头来 —直面员工考核 第一节 什么是员工考核第二节 明确员工考核的目的第三节 认识员工考核的价值第四节 员工考核的内容构成第五节 员工考核的系统化流程第六节 有效考核的原则第二章无以规矩,不成方圆 员工考核的标准制定 第一节考核标准的制定流程第二节 把握考核标准的制定原则第三节 职位分析:考核标准的制定基础企业员工管理方法丛书
目录 第四节对考核者的案例培训第五节对考核者的情景培训企业员工考核方法 第六章试玉辨材,不真金 -员工考核的实施 第一节 员工考核的机构组织第二节 员工考核的时间组织第三节 选择适合你的考核系统第四节 数据收集与文档管理第五节 三连环考核:值得推荐的实施办法第七章 莫让浮云遮望眼 一考核结构的诊断与修正 第一节 辨明考核失真的根源第二节 考核偏差的种类及常见问题第三节 考核信息资料的一般性鉴别第四节 检验考核结果的信度与效度(25