【企业目标责任制考核方法与实例】李泽尧广东经济.pdf
李泽尧付吟烨李为敏编著 1考核方法与实例 企业目标责任制
本书内容包括:绩效考核与团队动力机制,绩效考核与薪资模式,绩效考 核的一般方法,目标考核的指导思想与模式,目标考核的实施策略与步骤,生 产型企业目标考核标准实例,生产型企业目标考核标准改进实例,贸易型企业 目标考核标准实例,贸易型企业目标考核标准改进实例,企业目标考核之职务 本书作者以自身多年企业管理实践经验为后盾,以大量的企业目标考核管 理咨询为前导,对企业目标考核的方方面面进行了仔细、深入的总结,为读者 本书内容不但具有拿来即用的实用性以及对企业管理目标一针见血的针对 性,而且在其有关企业目标考核的见解和实用技巧中所蕴涵的管理理念更是颇 具新意,诸如“现代企业激励机制模型”、“组
绩效考核的方法 目标责任制考核 第三篇 第四篇 2企业目标责任制考核方法与实例 现代企业激励机制模型 专家评定法与强制选择法 情景模拟法与系统仿真 PM理论及应用方法 面谈(Interview)方法 绩效是工作流程中各个环节的输出值 组织是一张由工作链条组成的网 绩效考核的类型 分级法 绩效考核量表法 关键事件法 评语法 立体考核法 人物比较法 自我申报法 减分法 生产记录法 标准尺