【现代领导行政能力测评与提升】沈远新中共中央党校.pdf

“新时期领导干部能力培养与素质教育”系列现代领导行政能力测评与提升(修订本) 北京

前言党的十六大明确指出:“通过理论创新推动制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面的创新,不断在实践中探索前进,永不自满,永不解怠,这是我们要长期坚持的治党治国 21世纪是一个注定要以“创新”载入史册的世纪。创新是在这一以创新为最主要特色和要求的新世纪里,领导创新,也自然而然成为社会整体创新的一个重要组成部分,一个重要的抓住机遇,赢得挑战,惟有创新一途,舍此别无选创新是时代发展的要求,谁能创新,谁就能赢得未来。江泽民同志说:“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。”这是立足于当今时代高度作出的一个重要论断。

前言推进创新,必须解放思想,与时俱进,破除束缚,敢于创新。创新是抛开旧的东西,创造新的事物,是革故鼎新,也总会遇到来自各方面的各种阻力,这就需要勇气,甚至是莫大的勇气。只有敢于创新,才能打破陈规陋习,破除条条框框束缚.才能不唯书、不唯上、只唯实,创造性地开展工作.才能想别人所未想、所不敢想的事,做他人所未做、所不敢做的事。这一点,在自然科学领域如此,在社会科学领域、在领导活动过程中也同样如此。现在,我们面对国际国内的许多新情况、新问题,必须解放思想,实事求是,锐意改革,敢于创新。