【现代管理学】罗□.pdf
罗珉/著 现代管理学
前言 管理学(Management)是一门比较年轻的跨学科的边缘 科学和应用科学。它融合了社会科学领域的社会学、心理学、行为学、人类学、政治学、经济学等学科的知识和自然科学领 域的数学、统计学、信息学、工业工程学、计算机学等学料的 知识。管理学探讨与组织机构有关的管理问题,它包括组织内 的管理者、管理者与下属、组织的行为、组织与组织之间以及 组织与外部环境之间的关系等。在各类社会组织(如工商企 业、学校、医院、政府机关、军队、宗教团体和社会群众团体 等)中,都存在着各种各样的管理问题,其管理活动都具有一 定的客观规律性。
前言3 果,探索性地写出了本书。本书之所以冠以“现代管理学”的 名称,因为书中主要探讨第二次世界大战以来的主要管理理 论,特别是近20年来新出现的管理思想和理论观点。本书各 章所涉及的内容包括:第一章导论。该章主要讨论管理学的基 本同题,如管理学的学科体系、理论流派、研究方法、管理理 论研究的热点问题和管理学应用的热门同题等。第二章组织文 化。该章主要探讨了组织文化的概念、兴起、作用、组织文化 理论研究的特点、组织文化的形成、组织文化的分类、组织文 化与组织成效的关系以及我国企业的组织文化建设等问题。 
