【论企业家行为激励与约束机制】徐传谌经济科学.pdf

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论企业家行为 激励与约束机制 徐人 国家“八五”社会科学基金资助项目 中青年经济学家文库论企业家行为激励与约束机制/徐传谌著一北京:经 I.论I.徐I.①企业家-行为-激励-研究②企 核字第14642号,1997(中青年经济学家文库)X 业家-行为控制-研究IV.F272.绩优良的优秀企业家。但是,我们也应看到,在国有企业的经营 者队伍中,仍存在着大量的令人担优的不健康因素。例如,一些 国有企业的经营者还不具备适应市场经济、搞活企业的经营能力,依然习惯于计划经济体制下的传统行为方式,缺资金向国家要,有 困难“找市长”,不能勇于投身于市场竞争、积极开拓进取。更令 人担忧的是,一些经营者不是把精力用在生产经营性活动上,而 是采取寻租行为,把功夫下在再分配领域,用拉关系、走后门、权 钱交易等手段争取优惠贷款、减免税,或采用谎报成本、隐瞒利 润及各种不正当竞争手段来增加企业收益。