【外向型经济与人文环境】袁缉辉刘炳福学林.pdf

目录第一章发展外向型经济讲究有效益有质量的发展速度一、参与国际分工、国际交换和国际竞争二、以对外开放促进市场因素的成长三、必须加快外向型人才的培养第二章发展外向型经济必须提高厂长、经理的素质一、厂长、经理素质的基本状况二、影响！长、经理素质的因素分析三、必须大力培养开发外向型企业的经营管理人第三章发展外向型经济与企业职工的相互关系一、企业职工对发展外向型经济的态度.二、企业职工对发展外向型经济的态度特点及其相关因素的分析

第一章发展外向型经济讲究有效益有质量的发展速度 DXP同志在1992年南巡谈话中提出:“抓住时机,发展自己,关键是发展经济”。“能发展就不要阻挡,有条件的地方要尽可能搞快点,只要是讲效益、讲质量,搞外向型经济,就没有什么可以担心的”。小平同志的这个精辟分析,无论是从世界各国的发展来看,还是从我国的过去和现在情况来看,都是千真万确的真理.一、参与国际分工、国际交换和国际竞争据世界银行1988年中发表的世界发展报告认为,实现工业化没有一条独特的道路,但许多国家与地区选择出口导向的外向经济无一不取得成功。