【现代企业激励机制】刘志远林云.pdf

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现代企业激励机制 刘志远 林云著 上海人人唐社日 第一章激励与激励机制 第一节激励 第二节激励机制 第三节现代企业建立和完善激励机制的重要性和复杂性 第二章奖励制度激励机制 第一节 企业的奖励制度 第二节 国外企业的个体物质奖励制度 第三节 国外企业的集体物质奖励制度 第四节 国外企业的福利制度 第五节 我国企业物质奖励制度激励机制 第三章工作设计激励机制 第一节 工作设计激励的理论基础 第二节 工作设计的主要形式与激励作用 第三节我国企业工作设计激励机制 第四章参与管理激励机制 第一节 西方国家企业职工参与管理的历史背景 和理论基础.第一章激励与激励机制 激励对企业调动全体员工积极性至关重要,而激励机制的建 立和完善对一个现代企业更为重要.第一节激励 激励一般是指一个有机体在追求某些既定目标的愿意程度.它一般涉及以下内容:激励对象的行为是怎样发端,怎样被赋子活 力而激发的.行为是怎样被引向一定方向的,又是怎样终止的:行 为的幅度是如何控制的,行为是如何持续的。本书所指的激励是组 织行为学意义上的激励,即主要指人们在企业中的激励,也就是在 企业中调动积极性的问题.激励与动机这两个概念有紧密联系,激励实质上就是动机的 激发过程。所谓动机是指引起某种行为,维持该行为,并将其引向 一定自标的过程。