【多指标综合评价方法的系统分析】邱东中国统计.pdf

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多指标综合评价 方法的系统分析 邱东著序言 多指标综合评价方法是近年来统计学界面临的一个新课 题。随着统计内容的扩展,原来适用于综合评价社会生产规 模、速度、结构方面的价值指标方法,已表现出某种局限 性。综合经济效益的评价,社会发展水平的综合评价,综合 国力的比较研究,宏观经济预警系统的建设等,都要求人们 探索新的统计指标评价方法。这些年来,有关报刊不时出现 运用现代方法(模糊数学、多元统计、多目标决策等等)综合 评价某个现实问题的案例,就反映着这种要求和趋向.然而,案例的研究往往局限于某个具体问题,缺少系统 的方法研究,缺少深层次的应用理论探索,因而难以适应现 东北财经大学邱东同志,几年前在经济效益综合评价指 标教学中,就综合评判结果中提取种种参考信息的思想。首次提出了最大 隶属原则的有效度问题,并设计了测量其效度的指标,还提 出并说明了加权平均原则,论证了B判别原则之间的内在关(三)“多元统计方法用于多指标综合评价的系统分析”.这一部分有以下几个特点:首次对主分量分析、因子分 析、判别分析用于多指标综合评价的内在机理作了分析,为 多元统计方法应用提供了理论说明,并提出主分量法在多指 标综合评价方面优于其他方法的观点。首次归纳提出了 解释主分量含义的四条参考思路,为定量分析与定性分析的 结合打下了基础。