[南昌市劳动工资社会保险三项制度改革研究]·张年胜史忠良中国·劳动社版

【南昌市劳动工资社会保险三项制度改革研究】张年胜史忠良中国劳动.pdf组织编写 1991年8月北京元 南昌市劳动、工资、社会保险三项制度改革研究 江西省社会科学院 南昌市劳动学会 朱学敏 出版(北京市和平里中街12号) 总店科技 850×1168毫米大32开本.副厂长、高级经济师 科长、工程师 副科长、助理经济师 罗江源省社科院科学社会主室主任,助理研究员 江西棉纺织印染厂 南昌柴油机厂劳资科 南昌肉联厂劳资科 南昌市劳动局劳动保副科长 周云彩省社科院经济研究所实习研究员 南昌肉类联合加工厂厂长、高级经济师 业管理处 义研究所 护监察科 王章根 汪守群 彭建平 金光 顺问陆宗偶的经验不足,劳动、工资、社会保险制度的改革,总的说来仍然 处在起步的阶段,距离改革所要达到的目标仍有很大的距离,已 经出台的改革有待补充和完善。某些改革在宏观调控乏力和企业 行为不合理的情况下,还出现了违背初衷、变形走样的不正常现 象。前两年由于侧重治理整顿,推进改革的难度很大。有的人由 于对改革中出现的缺点和困难看得过于严重,对改革产生了怀疑 和动摇。因此,我们对改革应当保持清醒的头脑,不能满足于已 有的进展,不能无视缺点和困难,更不能裹足不前或走回头路.改革中出现的缺点和困难,只能通过深化改革来克服。这是我们 问题是如何使改革深化。我认为,最重要的是实行综合配套 改革。
———— 文字由OCR识别(未校验)，可能存在错字；请以原始完整版为准。