[企业劳动制度改革]史景星胡逢云

【企业劳动制度改革】史景星胡逢云.pdf(沪)101号 贵任编辑 何元龙 封面装帧 范一辛 企业管理实用书系 企业劳动制度改革 史景星胡逢云561/82页2字数141000 1992年10月第1次印鹏 印数1-3000 —7/F.序 李家镐 上海企业管理研究所联合上海企业管理界一些热心人士,计划编写一套“企业管理实用书系”,总结介绍国内外关于加强 企业管理的经验和做法,以适应广大企业提高管理素质的需要.这是一个很好的愿望.社会主义企业需要不需要管理？需要什么样的管理？现在,有一种倾向是以“承包”代替管理,以为只要“层层承包”,企业的 生产和各个方面都会自动地搞上去,利润、税收、财政收入也就 高枕无忧了。他们不理解现代社会生产应是高度社会专业化协 作的大生产,对于宏观经济管理来说,只有具备高水平的规划、计划、调节和控制机制才能保证社会生产和再生产持续、稳定、协调发展,从而促进企业提高生产率、社会增加财富、财政不过,严格地说,现在要编写这样一套融会贯通的企业管理 丛书,无论客观条件、主观条件都还没有完全成熟。现在写出来 的书,很可能达不到希望达到的要求。那末,这件事是不是就搁 置不干了呢?这也不是积极进取的态度。凡事总要有个开端。只 要有了正确的愿望和目标,第一次不成熟的东西,通过多次学 习一一实践一总结的深化过程,最后总会编写出一套符合初 衷的、内容丰富的、有水平的丛书。所以,编写这套实用书系,作 为走向目标跨出的第一步,还是应当支持和鼓励的。希望今后能 用我国自已的经验,并进一步吸收国外的新经验来充实、修改、提高这套书系,为社会主义建设多作贡献。
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