[现代人事劳务管理]天津企业管理培训中心企业管理

【现代人事劳务管理】天津企业管理培训中心企业管理.pdf经营管理系列教材之七 现代人事劳务管理 天津企业管理培训中心编出版前言 这套《经营管理系列教材》是天津企业管理培训中心教师在日本 经营管理专家的指导下,经过四年多的教学实践编写而成的。它是一 套系统讲述企业经营管理的理论、方法和经验的实务性教材。我们将 它奉献给读者,期望能为改进我国的企业经营管理提供借鉴,对我国 第一阶段,从一九八三年底至一九八六年三月。在此期间,根据.中日两国政府的有关协议,日本国际协力事业团为天津企业管理培 训中心提供先进的教学设备和图书资料,派遗经营管理专家来华举 办师资班,帮助中方培训25名教师。编者的话“世间一切事物中,人是第一个可宝贵的”这一至理名言,道出了 人才资源的重要性。在企业经营的诸多资源中,人才是最活跃,最重 要的资源:只有把人管理好,才能把事和物管理好的观点,已经成为 企业界人士的共识。利用好现有的人才资源,使之发挥最大的综合效 教育、培训和调动职工的积极性,理顺企业内的人事关系和组织 关系,是充分发挥现有人力资源最大效用的基础.开发职工的技术能 力、创造性和提高职业道德,从整体上提高经营组织对环境变化的适 应能力,是企业求生存和发展的根本所在。
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