【企业领导艺术】喻少彬编.pdf
在業领连藝术 到 喻少彬编著
人们在认识世界、改造世界的实践过程中,如何处理好人与 人、人与物之间的关系,特别是如何处理好领导与被领导之间的 关系,这里就突出表现为领导的能动性、经验性、信息性和灵活 性,具体地说就是领导的智慧、方法、技术和技巧的运用,使处理 问题符合客观规律。所以,作为领导者不但要具有领导科学的才 任何一门学科的建立,都不依人们的意志和愿望作为转移,企业领导艺术也是如此,究竞有无必要建立企业领导艺术这门 学科,并不取决于任何人主观意志,而是要看企业领导活动的实 践是否需要,它对提高企业领导活动的有效性是否有积极的意 编写《企业领导艺术》之所以必要,首先是由领导这一社会 现象本身所具有的性质所决定的。
录目 第一章企业领导素质 政治品质 哲学素养 敢于创新 启用贤能 远见卓识 客观公正 应变时势 行使权力 领导权威 洁身自好 反省自己 成人之美 轻松管理 领导忌讳 领导艺术 团队精神 提高工作效率的艺术 调整机构的艺术 第一节 第二节 第三节 第四节 第五节 第六节 第七节 第八节 第九节 第十节 第十一节 第十二节 第十三节 第十四节 第二章 第一节 第二节 第三节