【劳动经济理论研究】杨俊青刘姗姗中国经济.pdf
劳动经济理论研究 杨俊青刘姗姗,著
序 党的十五大胜利闭幕,国有企业以产权制度改革为基础,实施“抓大放小”战略,通过企业兼并联合,组建具有国际竞争力的企 在此过程中,严的劳动就业问题成为实施这一战略的重大障 碍.新型劳工关系的确立,劳动力市场的培育,社会保障制度的完 而传统的劳动经济理论基本是把马克思在《资本论》中有关劳 动问题的理论编辑成册。这些理论没有把马克思主义的普遍原理与 我国的具体实践相结合,其研究对象,研究方法都十分教条,对我 国实践中尤其是改革中出现的问题既不能解释更不能解决。
9目录 第一节研究劳动经济理论的三大基础 经济理论的任务 劳动经济理论的任务 研究劳动经济理论的前提假设 劳动经济理论内容概述 第六节劳动经济理论在经济理论中的地位和作用 第七节劳动经济理论的研究方法 第二章研究劳动经济理论的基本制度假设:经济体制 第一节经济体制的定义、构成要素及其分类 第二节市场经济体制及其相应的劳动经济体制 第三节产品经济体制及其相应的劳动经济体制 第二节劳动力的生产与人力投资 第一节建立劳动力市场的客观必然性 第二节劳动力市场的建立与劳动者主人翁地位 第三节我国劳动力市场发展