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- 专题
- 继承与超越我们该怎样当干部
- 类别
- 其他资料
- 页数
- 289页
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【继承与超越我们该怎样当干部】梁衡中共中央党校.pdf梁衡/著 继承与超越 -我们该怎样当干部 北京干部”.外篇收的是几篇散记,谈了些写文章 的感受.本书所述和所显示的有三层意思:一是干 部怎样继承与超越,二是干部作风怎样务实,三是文风怎样活泼.我一直认为继承与超越是干部修养中的核 心问题。干部者,骨干之谓也。既然作为一个 事业的骨干,他就有承前启后之用,首先要能 将以前的事业、知识、思想继承过来。但是,只此还不行,还要有新创造,要有属于你自己 的东西,你对这个事业的新贡献。无继承则为 无根之木,不会有新创造.不超越则无新发之 枝,终为枯死之树。大至党的一代代领袖,小 至一个地方、一个单位的领头人,都会遇到这 个问题。既然当干部,就要想想怎样干,怎样 干得更好。
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