【西方文官司制度】倪越编劳动人事.pdf

人事管理干部中等专业试用教材西方文官制度劳动人事部人事教育局组织编写北京市人事局倪越编著

前言为提高国家机关干部的文化和专业素质,中央要求国家机关所有干部在几年内要达到中专以上文化水平。对不具备中专水平的,要进行正规化培训,经考试,及格者发给中专毕业证书.发展干部中专教育,是干部教育中的一个重要层次,是培养中级专门人才的重要途径。为了尽快使全国人事管理干部队伍在文化和专业结构上趋向合理,以适应社会主义现代化建设的需要,适应经济体制和政治体制改革的需要,由劳动人事部人事教育局和安徽省人事局、北京市人事局、江西省劳动人事厅组成了人事管理干部中等专业教材编写领导小组,组织北京师大分校、江西省行政管理干部学院、安徽省人事干校和安徽省档案局等有关单位的专家、学者和经验

本书由劳动人事部人事教育局、北京市人事局组织编写,是供培训人事管理专业干部的中等专业试用教材,还可供其他从事人事管理专业的实际工作者、理论工作著和教学人员学习参考.本书运用马克思主义的文汤、观点、方法分析西方文官制度的历史和现状,系统而简明地介绍了西方文官制度的基本知识,内容包括:西方文官制度的建立与发展,西方文官的管理机构,西方文官的分类、选任和各项管理制度.本书由倪越编著,北京外交学院教授杨柏华审稿。