【创业挑战成功井深大传】[日]中川靖造中国经济.pdf

(京)079号靖造著刘金才马小兵译刘甚秋俞军华(北京市百万庄北街3号)- 印数5001—13001 1SBN7-5017—1321-9/F.

生于明治时代为数不多的技术专家,是以怎样的精神奋力于日本创造性技术开发的.笔者从当周刊杂志记者的时代,就曾采访索尼公司。采访中常听到索尼内部对井深大的一些评论:好奇心强,主观固执,性情急躁,用人狠,对部下要求严房,即使对历尽艰辛、好不容易突破技术难关的人也不予以表扬,而是将注意力立即转向下一个技术目标,对以前的成果不感兴趣.尽管如此,在索尼公司里,却有一人对其作法流露不满。他常常以自己与众不同的思想方法刺激部下,以其强烈的领导能力来吸引众人,从而创造出一种人人都乐于与之共事的气氛。这样一来,在部下中自然而然会产生一种“我们要共同实现井深君的理想”的情感。

的。明治以来,日本的教育为了缩短与欧美先进国家的差距,把重点放在了教授物质文明知识方面,而放松了精神方面的指导。但这是行不通的。仅在明治和大正时代,高中的宿舍里就盛行起了住宿生自发讨论哲学问题的风气,这无疑对当时学生人生观的形成起到了重要作用.但是,战后由于占领军的干预,这种风气完全消失了,分科化的倾向逐步强化起来。所以,经营者可以不懂技术,科技人员可以不过问经济效益之类的错误倾向占了主导地位.但是井深大却一反潮流,创出了自已独特的经营路线,在同行业的其他公司尚未注意的领域创造新技术。他认为这不仅与日本的固有技术创造有关,而且会成为振兴日本科技的原动力。