【成功有约高效会计手册】马建国人民中国.pdf

管理精英宣言 我是不会选择去做一个普通的人。如果我能够做到的话,我有权成为一个不寻常的人。我寻找机会,但我不寻求安宁。我不希望在国家的照顾下成 我要做有意义的冒险。我要梦想,我要创造,我要失败,我更要成功.我绝不用人格来换取施舍:我宁愿向生活挑战,而不愿过有保证的生活:宁愿要达到自标时的激动,而不愿要乌托邦式毫无生气的平静。我不会拿我 的自由去与慈善作交易,也不会拿我的尊严去与发给气写的食物作交县。我 我的天性是挺胸直立,骄傲而无所畏惧,勇敢地面对这个世界。所有的这一切都 为一名有保障的市民,那将被人瞧不起而使我痛苦不堪 决不会在任何一位大师的面前发抖,也不会为任何恐吓所屈服。
一、如何正确认识会议 开好各类不同的会议是大多数公司决策的中心环节。据专家估计,多达 75 的行政时间用于面对面的交换意见。没有这些交换意见,企业就不可能 运转,但是许多会议的时间比需要为多,而成果比应得为少,其结果,是公 无可置疑,有许多企业的会议可以不开。但是,考虑到组织机构中面对 面交换意见的重要性,答案不是要少开会,而是要开高效率的会.会议是指3个或3个以上的人(其中一个为主持人)为发挥特定功能而 进行的一种面对面的多向沟通。它是人类社会所特有的一种聚众议事过程。
品新闻发布会是一种常用的有效手段。在有公共关系部的企业,新产品新闻 发布会应由公关部负责筹办,销售和企业秘书部门参与筹办,在没有公关部 的企业,一般由销售部门和企业秘书部门共同筹办。筹办这类会议,要注意 要精心设计,尽可能运用新奇、生动、别开生面的方式介绍商品的 要热情周到、平等礼貌地对待各新闻单位的记者,为他们新闻采访 提供方便。不能厚此薄彼,引起不必要的矛盾,不能出现疏漏,避免造成不 新闻发言人的讲话要事先拟订,并请有关专家修改,最后由企业领 导人审定。尽可能严密、准确、流畅。对记者可能采访的问题,要事先准备 详细的资料,不能一问三不知。 